“团结就是力量”由歌词变成口号，可谓久喊不衰，至今仍是许多集体的座右铭，更是领导者的口头禅。遇到困难了，喊“团结起来就可以战胜所有困难”；遇到敌人了，喊“团结起来就能战无不胜”。团结，喊得最多的还是当集体涣散之时，喊得最无力的则是集体分裂之日。那么，究竟什么是团结？为什么说团结就是力量？团结，是宗旨还是方法？
团结之义，于物，是指把分散物聚拢成团；于人，意即为完成共同目标联合起来。简言之，一，人聚拢，二，心抱团。而这只有信仰才能担当。所谓“上下同欲者胜”，“道不同，不相为谋”，盖指此意。信仰之义，或指主义，或指宗教，或指人生信条。而信条本身又是由信仰演化而来，足见信仰涵盖之广。
信仰，当初之义是对圣贤或神的信服（信）和尊崇（仰）。信仰往往和崇拜、恐惧连在一起，故有“信奉”一说。信仰的另一层意义是，对鬼、妖、魔或天然气象的恐惧，并把它奉为自己的行为准则。这与违背信仰同样会产生恐惧，而恐惧是一种约束，以防止背离信仰。譬如当前崇拜金钱本应是一种恐惧，却变成了信仰。这种信仰不是来自圣贤，而是来自贪官，故而是一种对信仰的亵渎，当在惩罚之列。况贪官崇拜的是金钱，人因贪而聚拢，心存异而背离，谈何团结？但也不失为是一种“合作”，所谓同流合污之意。须知团结是为了集体的求胜而非分赃，更非据为己有。
团结原本与“团队”不同。团结需要信仰，团队只需合作。团队中的成员不一定具有相同的愿望，也未必有明确的目标，这种协作是一个集体内的，集体不是由信仰相同构成，而是“利益共同体”（其实，任何共同体，本质上都是利益共同体，利益包括政治利益，经济利益，文化利益，甚或心理利益等）。聪明的团队核心人提出了“团队精神”，以不断激发成员的欲望并给以激励（即回报）。而有了“团队精神”的团队便会“团结协作”，“同心协力”。于是，团队精神上升至了信仰，“协作”就变成了“团结”。而一般的共同体是不稳定的，会不断洗牌而重新组合，如因核心的“朝令夕改”，至下属的“朝秦暮楚”。“朝令夕改”虽无信仰，却也有信条，即协作获利。团队精神则需要“朝闻夕改”，这是从善如流，是在坚守信仰，是维护团结。
这让人想起常用的“团结局面”一词，局面就是棋局上棋子的形势。棋局乃兵家必争之地，团结而求胜，尚且未必得，不团结焉有取胜之理，团结是须时时维护才能出现的局面。
其实，老祖宗早在团结二字中暗藏了玄机。繁体汉字的“团”是口字里加专字，“口专”之义指说辞不变，说的人要坚信，以体现信仰之笃。“结”是“系于吉”（吉凶之吉），虽有迷信色彩，恰可证明听的人信仰之深。现在有人钻汉字改革的空子，借“团”字由“口专”简化为“口才”之机，一改团结本义，似乎口才好就能团结，或团结只仰赖于口才，甚或团结只表现于口才。于是，心口不一了；于是，信仰这个团结的基石不见了；于是，团结变成了利益集团的口号（口号可以鼓励而不能约束）。信仰变成了利益，这恰恰是原始信仰中的惧怕（敬仰圣贤之言，惧怕鬼怪之语）。
团结的力量不是说出来的，也不是唱出来的，更不是喊出来的。团结依赖的“口专”而非“口才”。
信仰丢失了，是空谈团结；信仰迷失了，是侈谈团结；谈及信仰了，才是真谈团结；信仰是共同的，才是在团结；信仰坚守了，团结才出局面。